Nos engagements RSE
Pour un futur durable
Labels
Économique
Sociale
Sociétale
Environnementale
Une gouvernance responsable
Consciente de ses enjeux en matière de développement durable, Abaques est engagé depuis 2015 dans une démarche structurée de RSE (responsabilité sociétale de l’entreprise) dans le cadre de ses activités et de sa gouvernance. Nos engagements RSE s’étendent aux 4 piliers du développement durable : économique, social, sociétal et environnemental.
Nos labels
Obtenue en 2019, renouvelée en 2020. Norme de système de management responsable en audiovisuel et événementiel.
Obtenu en 2013, renouvelé en 2017 puis 2020 pour 4 ans. Labélisation du SYNPASE dédié à la gestion responsable du secteur du spectacle et de l’événement.
Obtenu en 2022, note de 63/100. Abaques fait partie des 9% des entreprises les mieux notées sur sa politique RSE par ECO VADIS (monde).
Responsabilité économique
Abaques a construit son développement sur la proximité avec ses clients. La pérennité de l’entreprise est bâtie sur des relations de confiance et de responsabilité qu’elle entretient avec ses clients et ses partenaires (attention portée aux règlements des fournisseurs, soucis de leur non-dépendance économique…).
Une entreprise économiquement durable
Évolution du chiffre d’affaires sur 3 ans
Évolution des fonds propres sur 3 ans
Une politique d’achats éthiques et responsables
Nous encourageons l’engagement RSE de nos fournisseurs en incluant des critères RSE dans leur sélection.
Responsabilité sociétale
Conscients que l’entreprise a un rôle à jouer pour soutenir le monde qui l’entoure, Abaques Audiovisuel prend part à de nombreuses activités.
Mécénat
Évolution du budget alloué au mécénat
Nos quartiers ont du Talent
12
Jeunes ont été accompagnés par Abaques depuis 2016
Notre réseau
Responsabilité environnementale
Dans le secteur de l’audiovisuel où les emballages (notamment le carton) génèrent beaucoup de déchets, Abaques a mis en place depuis plusieurs années des mesures pour assurer le tri des déchets, diminuer sa consommation d’énergie et limiter son empreinte carbone.
Évolution annuelle du volume de déchets triés
Évolution annuelle de la consommation électrique
Abaques valorise sur ses 3 agences :
le carton,le polystyrène, le papier, les capsules de café, les mégots, le bois, les canettes et bouteilles, les cartouches d’encre, les piles, les vis et les appareils électroniques usagés.
En bonus, un potager a été installé au siège depuis 2020
Responsabilité sociale
Le souci de transparence et la volonté d’associer au projet de l’entreprise les équipes constituent la marque de fabrique de l’équipe dirigeante.
La santé et la sécurité des collaborateurs et des partenaires est une priorité dans notre politique Développement Durable et la formation donne lieu à une attention particulière de l’équipe de direction.
Formation
Rémunération et intéressement
2 750 €
Parité et diversité
%
Des effectifs sont des femmes
%
Des managers sont des femmes
%
Des femmes sont cadres
Entreprises adaptées
Les entreprises adaptées permettent à des personnes en situation de handicap d’accéder à l’emploi dans des conditions adaptées à leurs capacités. Abaques fait appel à deux entreprises adaptées :
Collecte, tri et valorisation de déchets
Fournitures de bureau et produits d’entretien
Bien être et santé
Abaques organise pour ses collaborateurs des cours de sports gratuits et des challenges sportifs réguliers.